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南平市人力资源和社会保障局加强技能人才队伍建设纪实(2)

来源:网络整理 作者:采集侠 人气: 发布时间:2019-06-13
摘要:几年前,顺昌县仁寿镇富石村的贫困户吴有财,因病半边瘫痪,左手活动受限,干不了重活,生活日益贫苦,成了村里的“国定”贫困户。但让老吴看到希望的是,这两年村里增设的公益性保洁工作,他成功应聘了这份工作,

几年前,顺昌县仁寿镇富石村的贫困户吴有财,因病半边瘫痪,左手活动受限,干不了重活,生活日益贫苦,成了村里的“国定”贫困户。但让老吴看到希望的是,这两年村里增设的公益性保洁工作,他成功应聘了这份工作,月津贴1130元,除此之外,还有每年100元的城乡居民养老保险补贴。“靠着这份工作,日子会越过越好的。”老吴憧憬道。

据了解,为进一步加强精准就业扶贫在脱贫攻坚战中的作用,南平市为贫困户提供公益性卫生保洁就业岗位。据市人社局相关负责人介绍,像吴有财这样,应聘公益性岗位,获得收入的贫困户,全市就有1189人。

2014年邵武市人社局举办精准扶贫实用技能培训班,肖荣云等40多人参加培训后,肖荣云在当地政府及有关部门帮助下,争取扶贫创业贷款5万元,同时政府给予贴息补助扶持,租赁了农田发展黑木耳种植,现纯收入由原来1万多元提高到现在的5万多元,现已完全脱贫。

今年3月,参加村级公路养护管理员培训的顺昌县高阳乡朱台村村民魏赞培自信地走上了岗位,“我主要负责保持路面清洁、清理沟渠的淤积,确保路面无堆放、涵洞畅通,每月巡路10天,工资1280元。”魏赞培说。顺昌县人社局相关负责人介绍,这是顺昌继卫生保洁公益性岗位之后,创新性地为贫困户提供的村级公路养护管理员岗位,工资由就业专项资金补贴。为让贫困户真正掌握一技之长,该县人社局邀请公路局专业工程师为学员授课,采用理论与实操相结合的方式,讲解公路日常养护规范和施工作业安全知识,现场指导实际操作路肩、涵洞及小桥等养护作业。

今年,延平区人力资源和社会保障局在南平技师学院组织开展贫困家庭劳动力道路清扫工技能培训。参加此次培训的人员有西芹、来舟、王台、峡阳四个镇公益性岗位中的37名贫困家庭劳动力。通过专业理论知识的教学,培训人员掌握了环卫保洁方法,环卫保洁人员安全生产常识、职业危害和防护、危险物品辨识和处置、防火防爆知识、应急和急救等知识。通过技能操作教学,培训人员掌握了竹枝大扫把捆绑方法,路面路沿清扫作业标准,油污车冲洗垃圾桶和地面污染物的技能,为做好实际岗位工作打下坚实基础。

“提高贫困家庭劳动力就业技能培训、开发公益性岗位、组织开展‘就业援助月活动’‘春风行动’‘民营企业招聘周’等招聘活动,我们为劳动力牵线搭桥,鼓励劳动密集型企业在乡镇、村设立扶贫加工点,吸纳贫困家庭劳动力就近就地务工。”市人社局相关负责人向记者细数一直以来局里开展的精准扶贫相关工作……

就业培训,让贫困群众掌握一技之长。就业扶贫,让贫困群众拥有稳定的工作和稳定的收入,这是解决群众生活贫困问题的“根源”。市人社局始终坚持“培训一人,就业一人,脱贫一户”目标,截至目前,已累计培训贫困劳动力9384人次,向贫困劳动力入户送就业岗位59742个,现已成功就业11776人,其中企业吸纳2866人、自主创业466人、其它灵活就业7255人、公益性岗位安置1189人,累计发放公益性岗位补贴1712.60万元。

“授人以鱼,不如授人以渔”。从资金扶贫到技能扶贫,是“输血”到“造血”的转变。摘掉“贫困”的帽子,不只是经济收入超过指标,实现经济上的脱贫,更是要让贫困人口从根源上脱贫。市人社局积极开展技能扶贫工作,为更多的贫困学子搭建更加广阔的学习平台,构建更加广阔的就业渠道,实现既扶贫又扶技的双重目标,为脱贫攻坚工作做出积极的贡献。(汤文娟)

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原标题:倾力打造闽北工匠 助推绿色产业发展——市人力资源和社会保障局加强技能人才队伍建设纪实

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