|
——将《深圳市人才安居暂行办法》修订为《深圳市人才安居办法》，采取实物配置和货币补贴两种方式实施。实物配置包括免租金租住、产权赠与、租住公租房和购买安居型商品房等形式；货币补贴包括购房补贴和租房补贴等形式。 2016年 ——出台《关于促进人才优先发展的若干措施》，提出要加大各类人才安居保障，完善高层次人才安居办法，加大中初级人才住房政策支持，给予新引进人才租房和生活补贴等人才安居措施。 ——出台《关于完善人才住房制度的若干措施》，首次正式提出“人才住房”概念，并将人才住房覆盖范围拓展至大学本科及以上学历人员、产业发展需要的技师以及列入深圳紧缺专业人才目录的各类人才。 2018年 ——发布《深圳市人民政府关于深化住房制度改革加快建立多主体供给多渠道保障租购并举的住房供应与保障体系的意见》，提出建立由市场商品住房、人才住房、安居型商品房、公共租赁住房四类住房构成的“4∶2∶2∶2”住房供应与保障体系，统筹解决各类市民住房问题。 2019年 ——正按照“1＋3＋Ｎ” 的住房政策法规体系设计，加快制定《深圳市人才住房建设和管理暂行办法》等三个政府规章及配套细则，构建完善住房政策法规体系。其中，《深圳市公共租赁住房建设和管理暂行办法》《深圳市安居型商品房建设和管理暂行办法》《深圳市人才住房建设和管理暂行办法》已完成面向社会公开征求意见工作。 |
