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主动调研，履职尽责。第二十二指导组负责人介绍，组里同志利用与领导班子成员谈话、参加主要负责同志讲党课、领导班子成员集中学习研讨、各联系单位办公室负责人员座谈会、与工作人员交谈等机会，主动开展调研，掌握活情况、好做法。第三十二指导组同志主动“沉下去”，了解企业情况，结合各方面信息资料，逐一对各企业在初心使命、生存发展等方面存在的主要问题进行了初步分析研判，确定了工作主线和抓手。 从严从实，规范工作。第七指导组建立碰头会议制度，寻找工作差距，并严格遵守中央八项规定精神，防止形式主义、官僚主义。第十八指导组制定了指导组工作规则，明确职责分工，建立了学习报告、组织生活、纪律保密等7项规章制度。第三十二指导组制定了组内工作制度和工作方案，提出明确纪律要求…… 强化指导，抓实工作。中央各指导组负责人一致表示，将严格贯彻党中央部署要求，积极改进工作方法，不折不扣地完成好各项指导工作任务，确保各地区各部门各单位主题教育取得扎扎实实的成效。 |
