|
关注中公网校备考QQ群（291129409）获取更多资讯。 2020事业单位笔试课程免费领取 2020事业单位招聘考试辅导课程 因工作需要，厦门市思明区所属部分单位拟面向社会公开招聘非在编工作人员126名，兹委托中国海峡人才市场厦门分部办理相关招聘手续。现将有关事项公布如下： 一、招聘岗位 具体招聘岗位请查看《厦门市思明区所属部分单位公开招聘非在编工作人(2020年5月)岗位信息表》(附件1)或登录中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台(网址：ksbm.hxrc.com)进行查询。 二、招聘条件 (一)基本条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录; 3.品行端正，具备良好的职业道德，有较强的责任感，能吃苦耐劳,愿意履行非在编聘用人员义务; 4.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件; 5.岗位要求的其他资格条件(详见附件1); 军人随军随调家属年龄可放宽至40周岁以下、《就业失业登记证》中注明“就业困难人员”年龄可放宽至45周岁以下。 (二)不得报名、聘用情形 1.现役军人; 2.普通高等院校全日制在读的非应届毕业生(即2021年及以后才学业期满的全日制普通教育学生); 3.曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员; 4.受聘报考岗位即构成本简章第四部分第九项回避关系情形的人员; 5.经区非编招聘领导小组认定的其他情形。 对考生资格审核贯穿招聘全程，一经发现报考人员不符合简章规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息(含考核期间提供的证明材料等)，立即取消考试、聘用资格或解除聘用合同，并不得再报考思明区机关事业单位非在编人员招聘考试。 三、招聘程序 (一)公开发布招聘信息及报名 1.发布招聘信息： 招聘信息于2020年5月19日在思明区政府网()、中国海峡人才网厦门站(xm.hxrc.com)同时发布。 2.报名时间:2020年5月20日8:30—2020年5月28日17:30。 3.报名方式及注意事项： (1)本次考试报名采用网络报名的方式进行。报考人员须在规定的报名时间内登录中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台(网址：ksbm.hxrc.com)进行报名。 (2)报考人员一次只能报考1个岗位，应谨慎选择报考岗位，提交并通过网上资格初审后便不能再更改报考岗位，并以通过资格初审的岗位参加考试。提交报名但审核不通过的，可以修改后再次提交或选择其他岗位。 (3)报考人员报名时须认真阅读简章并仔细对照招聘岗位资格条件，确认自己符合简章规定及拟报岗位条件方可报名，并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。提供虚假材料或信息的，一经查实，即取消报考或聘用资格。 4.报名材料： 报考人员须通过招聘平台上传以下材料(全部为扫描件或足够清晰的照片)： (1)《厦门市思明区所属部分单位公开招聘非在编工作人员报名表》(详见附件2); (2)身份证、户口簿、学历、学位证书及岗位要求的其他资格证书; (3)《教育部学历证书电子注册备案表》电子版; (4)本人近期正面免冠二寸彩色数码证件照(jpg格式，规格500K以下)，逾期未提交合格照片的报考者将无法及时打印本人的准考证; (5)涉及相关工作经验的劳动合同或工作证明(含具体工作时间、内容及公章)。 应届普通教育毕业生需提供《就业推荐表》，往届未就业全日制普通教育毕业生需提供报到证;留学回国人员、香港、澳门、台湾地区人才需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》、《台湾地区学历学位认证书》等相关证明;持自考、函授等非全日制普通教育学历报考的人员，须提供教育部学历认证中心出具的《中国高等教育学历认证报告》等相关证明。双学历(位)证书须为国家(省)教育行政部门承认的学历(位)(在中国高等教育学生信息网、全国学位与研究生教育发展中心网站、福建省教育厅网站上电子注册并可进行查验，或按规定经过学历认证)。 其他材料： ①符合加分政策的退役士兵(含大学生退役士兵)安置在厦门市的，可持身份证、退伍证就近前往退役接收安置所在的区级退役军人事务局(联系方式及地址请查询各区人民政府官方网站)或厦门市退役军人事务局移交安置与就业创业处(厦门市豆仔尾路186号双拥大厦(原粮食大厦)，联系电话0592-2226263)开具证明。 ②服务基层项目福建省毕业生提供以下材料：组织实施相应项目的机构出具的服务基层期满考核合格证书(或服务期满考核合格材料);厦门户籍或厦门生源证明材料。 ③军人随军到厦门的家属提供军人随军报告表和户口本的原件及复印件由厦门市警备区政治工作部人力资源科审核并出具书面证明材料(联系电话：6332222);随调随迁家属由厦门市退役军人事务局(联系电话：5366535)审核并出具书面证明材料。 |
