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4.应聘者应认真阅读网上报名有关注意事项，按招聘单位岗位要求，准确填写个人报考信息。应聘者应对提交的信息负责，因应聘者提供的信息不准确而无法通过资格初审的，由应聘者自行承担责任。报考者在网络报名过程中遇到问题可通过网络报考平台在线提问或拨打咨询电话。 四、资格初审 由招聘单位对网上报考者进行报考资格条件的初步审查。报考者通过网络报考平台所填写的个人信息被视为报考者所具有的唯一报考资格。进入面试前，招聘单位对报考者的资格条件进行复核，资格条件的最终确认以复核为准。 五、考试 考试采取笔试和面试相结合的方式。中小学、幼儿园各职位招聘人数按报名实有人数开考。 （一）笔试科目及时间 （日期待定，以福建省教育考试院官网公布的考试时间为准。）笔试科目为“专业知识”和“教育综合知识”。“专业知识”共设31个科目类别（参见附件），由应聘者根据本人所报考岗位类别选择其中一个科目类别参加考试；“教育综合知识”是每位应聘者必考科目。 （二）笔试成绩计算 笔试成绩＝“教育综合知识”成绩×40% +“专业知识”成绩×60%。 （三）成绩公布 （日期待定，以福建省教育考试院官网公布的时间为准。）省教育考试院向社会公布笔试成绩，考生可登录福建省教育考试院网站查询本人考试成绩。 （四）资格复核及面试 1.招聘单位按笔试成绩从高分到低分，以各岗位拟招聘人数的3倍确定面试人选，不足3倍的，按实有人数确定面试人选。 面试成绩必须达70分以上为合格，低于70分不得录用。 2.入围面试的考生名单和面试的时间、地点，将在南平市建阳区教育局网站公布。 3.参加面试的考生由教育局负责通知，若面试人选在面试前两天下午5：00之前放弃资格，在报考该职位的考生中，由高分到低分依次递补。面试当天，考生未按时到达面试地点视为自动放弃面试。 4.进入面试的考生必须在建阳区教育局规定的时间内（时间待定）持本人身份证（或户口簿）、准考证、报到证、学历证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、教师资格证、普通话等级证书原件及复印件，在职考生还需提供上级主管部门同意报考证明，2020年全日制应届毕业生报考，可持有所在学校出具的证明（学历证明、学位证明、报到证证明、教师资格办理证明）材料参加资格复核。逾期不参加资格复核或经复核不符合报考岗位条件的，不得进入面试。 5.面试方式：书写粉笔字、朗读、回答问题等教育综合能力测试（幼儿园教师采用讲故事和才艺能力测试的方式进行）。 6.参加面试的考生成绩将在建阳区教育局网站公布。 （五）成绩计算。应聘者总成绩（百分制）＝笔试成绩（百分制）×80%+面试成绩（百分制）×20％。若同一学科最后一个岗位出现考试成绩总分并列的，则笔试高者优先；若笔试成绩并列，则笔试成绩中“专业知识”成绩高者优先。 六、补充招聘 参加全省统一笔试但未被聘用的应聘者，可登录福建省教育考试院网站进行补充招聘报名（时间待定，以福建省教育考试院官网公布的时间为准），每位应聘者可报考1个岗位，已被聘用或拟聘用的不得参加补充招聘。 七、体检 （一）同职位根据考试总成绩从高分到低分按照1∶1确定体检人选。参加体检人员需携带本人身份证、准考证。 （二）体检标准及项目按《福建省教育厅 福建省卫生和计划生育委员会关于印发福建省教师资格申请人员体检标准及办法（2018年修订）的通知》（闽教师〔2018〕20号）规定的标准执行。 （三）体检不合格出现缺额时，则从报考同一职位的人员中按笔试、面试总成绩从高分到低分依次递补进入体检。 八、聘用 （一）经笔试、面试、体检合格的考生名单，在南平市建阳区教育局网站公示5个工作日。 （二）若应聘人员自愿放弃等原因出现的聘用岗位空缺，则从报考同一职位的人员中按笔试、面试总成绩从高分到低分依次递补。 （三）按人事部门规定办理聘用手续，与招聘学校签订《聘用合同》。 九、其他 （一）网址：建阳区教育局 （二）考生咨询电话：0599-5892226、0599—5824151 （三）本次中小学教师公开招聘考试不指定考试用书，不委托任何社会机构举办各类培训班。 （四）本公告由建阳区教育局负责解释。 查看附件： 1.中小学幼儿园新任教师公开招聘考试科目 2.2020年建阳区中小学幼儿园新任教师招聘职位简章
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