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8．鼓励企业参与标准制定。对当年我市建筑业企业主编并由有权机构发布的国际标准或国家标准、行业标准，每件分别予以50万元、20万元奖励；主编并发布的地方标准，每件予以10万元奖励。对以第一企业名称申报通过国家级工法的给予10万元奖励。 （三）打造“绍兴建筑”品牌，支持企业做优做强 9．支持企业资质晋升。鼓励建筑业企业扩大规模、晋升资质，彰显“绍兴建筑”品牌。对当年施工总承包资质由一级晋升至特级的建筑业企业，给予50万元奖励；对当年资质晋升至施工总承包一级（含专业承包一级）的建筑业企业和资质晋升至甲级的勘察设计企业，给予20万元奖励。 10．扶持企业挂牌上市。鼓励建筑业企业通过跨地区跨行业收购、兼并、重组等形式整合资源，进一步优化企业经营模式，积极参与到对资本要求高的融投资建造项目中。对建筑业企业实现境内上市的，给予300万元奖励；境外上市的，给予100万元奖励；新三板挂牌的，给予60万元奖励。浙江股权交易中心成长板挂牌的，给予20万元奖励。境内A股买壳上市且注册地迁至我市的，对迁移过程中产生的财务成本给予200万元补助。 11．鼓励企业创优夺杯。健全建筑业质量激励机制，提高建筑业企业对品牌建设的重视度，鼓励建筑业企业开展创优夺杯活动。对承建工程或勘察设计项目当年获得“鲁班奖”“国家优质工程奖”“詹天佑奖”“全国优秀工程勘察设计奖”的建筑业企业，给予50万元奖励，项目在本市的再给予10万元奖励。对当年新获得中国质量奖、省政府质量奖的建筑业企业，分别给予50万元、20万元奖励。完善工程项目招标投标管理办法，增加创优夺杯相关内容的技术标权重，体现优质优价。 （四）推广装配式建筑和绿色建筑，促进建筑工业化发展 12．坚持工业化示范引领。发挥“国家装配式建筑示范城市”引领作用，积极推进我市建筑工业化新发展，在加快产业结构调整、促进节能减排、提升建筑品质以及保护环境等方面起到试点带动作用。对于获得国家级、省级示范基地（企业）的分别给予50万元、20万元奖励。 13．全力推行装配式建筑。保障性住房、政府投资或以政府投资为主的新建公建项目全部实施装配式建造。绍兴市中心城区出让或划拨土地上的新建项目全部实施装配式建造。新建住宅项目推行标准化、集成化、模块化的装配式装修，大力发展SI（管线分离）住宅装修体系。发挥我市钢结构产业优势，大力发展钢结构建筑，引导新建公共建筑优先采用钢结构，积极稳妥推进装配式钢结构住宅，加快实现装配式混凝土建筑和钢结构建筑融合发展。引导农村集中连片建设用房应用新型建筑工业化技术，因地制宜发展装配式木结构建筑。 14．全面推广绿色建筑。大力发展和使用绿色建材，充分利用可再生能源，提升绿色建筑品质。政府投资或以政府投资为主的公共建筑，应按二星级以上绿色建筑要求进行建设。加快建造工艺绿色化革新，提升建造过程管理水平。加强建筑扬尘控制及建筑废弃物高效处理与再利用，实现工程建设全过程低碳环保、节能减排。 （五）实施“引进来走出去”战略，帮助企业拓展市场 15．引进行业领军企业。积极鼓励建筑业企业抱团发展，加强与国际（国内）知名企业的项目合作、股份合作、资本合作，不断提升专业化能力和市场竞争力。对国内排名前列的建筑类大型国企和央企、国际（国内）知名的勘察设计企业、设计大师在本市设立注册资本1000万元及以上的勘察设计公司，且本市企业占股不超过50%、一年内新设公司营业额达到1000万元及以上的，对企业注册成立过程中产生的财务成本给予50万元补助。 16．积极开拓国际市场。建立健全建筑业“走出去”工作协调机制，搭建国内外行业发展平台。对企业成功承揽境外工程发生的项目投标保函、履约保函、预付款保函保费、银行贷款利息支出，按最高不超过当年实际支付费用的50%给予补助，单个项目补助额不超过50万元，单个项目补助期限累计不超过3年，单个企业当年不超过100万元。工程设计企业承接境外800万元以上设计费项目的企业给予20万元奖励。 17.推进银企战略合作。建立与政策性银行、商业银行、保险公司等金融机构的协调会商制度。每年举办1—2次银企合作洽谈会，帮助企业解决在经营开拓中遇到的困难。 （六）加大引进培育力度，构建现代产业人才队伍 18．鼓励引进培育高级人才。积极打造既有战略规划能力又有市场开拓能力的企业家队伍，支持建筑业企业引进和储备一批适应建筑产业现代化发展需求的技术管理人才，对引进、培育获得“浙江省勘察设计大师”“全国工程勘察设计大师”“梁思成建筑奖”称号的高端设计人才的建筑业企业分别给予每人次5万元、10万元、10万元奖励。 19．加大产业工人扶植力度。传承绍兴建设铁军作风，弘扬大国工匠精神，积极鼓励我市建筑业企业与各职技院校、联盟合作，建立人才实训基地。组织实施专业技术人员知识更新工程，对组织和参与教育培训人员数量较多的企业，在组织形式及经费上予以扶持。在职称评定体系中增设装配式建筑专业，实行单独分组、单独评审，并从省每年下拨的建筑工业化以奖代补资金中划拨20%，用于全市装配式建筑产业工人的专项培训。对投资建设装配式建筑产业工人培训基地的企业，给予投资额10%补助，最高单个基地补助不超过100万元。 |
