北京快递从业人员将可评职称 一共分为五个层级

23日，北京市邮政管理局、北京市人力社保局、北京市医保局三部门联合召开宣传贯彻培训会，面向邮政速递、顺丰、京东、中通、韵达等14家主要品牌企业，重点宣讲《促进快递行业规范发展加强从业人员权益保障的通知》。未来快递员将得到更多的政策扶持，快递从业人员各方面

23日，北京市邮政管理局、北京市人力社保局、北京市医保局三部门联合召开宣传贯彻培训会，面向邮政速递、顺丰、京东、中通、韵达等14家主要品牌企业，重点宣讲《促进快递行业规范发展加强从业人员权益保障的通知》。未来快递员将得到更多的政策扶持，快递从业人员各方面的保障越来越全面。那么快递员的职责有哪些?快递员的具体工作流程是怎样的？

当前的快递从业人员普遍是二三十岁的年轻人，他们很看重这个职业未来的发展前景，希望能够得到职位、等级上的提升。为此，北京市将畅通快递从业人员职业发展通道，增设快递工程评审专业，按规定设置技术员、助理工程师、工程师、高级工程师和正高级工程师五个层级。同时，打通快递业高技能人才与快递工程技术人才职业发展通道，让符合条件的一线岗位高技能人才可以参加快递工程专业技术人才职称评审。

快递员的职责有哪些?

1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回;

2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回;

3、整理并呈递相关业务单据和资料;

4、负责取、派件工作，确保客户及时无误收、发货件;

5、扩大本区域取派件业务量，开发客户。

快递员的具体工作流程是怎样的？

流程：每天准时到点，分领快递，然后装车，按顺序方便开始派送快递，中间还可以收一些寄件的快递，这就是快递员工作的基本流程。

快递员

介绍：快递员指的是使用快递专用工具、设备和应用软件系统，从事国内、国际及港澳台地区的快件揽收、分拣、封发、转运、投送、信息录入、查询、市场开发、疑难快件处理等工作的人员。

岗位职责：

1.负责区域内的物品送达及货款的及时返回;

2.执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回;

3.整理并呈递相关业务单据和资料;

4.负责取、派件工作，确保客户及时无误收、发货件;

5.扩大本区域取派件业务量，开发客户。

收入情况：

(一)差异大

快递员收入差异，是根据所在的城市、快递员区域以及他的客户决定的。比如是在某一个大城市，即使是同一个快递公司(因为有些可以加盟快递公司)，每个快递员的收入(底薪、提成)2000-3500左右都是有差别的，甚至相差很大，顺丰的快递员也不例外。

(二)不稳定

快递员工资提成部分主要是来自于揽件，一个揽件提成大约在10%左右，收件多工资就会多，收件少工资就会少。每个快递员负责的区域会不同，如果运气好的话，所在的区域发件多，快递员月薪过万不是什么稀奇的事，甚至有些厉害的快递员自己不用做什么事，直接请人让别人来做体力活，但这毕竟只是少数情况。但是这些客户也不是稳定的，说不定因为某个件没做好、客户生意惨淡、工厂搬迁或者倒闭而流失客户。

兼职人员：

1.所谓的兼职就是区别于全职，在本职工作之外兼任其他工作职务。兼职者除了可以领取本职工作的工资外，还可以按标准领取所兼任工作职务的其他工资，指非主要工作外的工作。而兼职快递员则是相对于专职快递员而言的。

2.就传统快递企业而言，一般不接受兼职快递员的工作模式，一来人工成本高，二来流动性大，不便管理，但人人快递网则不同，作为一个快递行业的电子商务平台，其理念就是号召全社会公众都发展成为自由快递人，提倡自由快递人根据自己的行程随程捎带。使快件不落地，直送直达，并以此节约社会资源，达到快递也环保、低碳、绿色的目的。

3.自由快递人是指有固定工作，利用闲暇时间，根据自己的行程，自主选择身边快件并随程捎带的人。

特点：

接件自由：可在手机终端查看周边快件信息，根据自身行程安排，自助选择接件或放弃。

工作时间自由：自由快递人接件、送件可利用闲暇时间自由安排，不受平台硬性要求。

收益自由：现场获取酬劳，劳动，立即得到回报，爱心捐赠，享受公益成果。