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2019交通银行总行社会招聘公告

来源:网络整理 作者:采集侠 人气: 发布时间:2019-11-22
摘要:职位名称:(高级)数据应用分析部门:总行-普惠金融事业部工作地点:上海招聘人数:5截止时间:2019-11-24职位描述:(1)研究国家相关政策制度和普惠业务发展战略,

(1)研究国家相关政策制度和普惠业务发展战略,拟定普惠产品管理的政策和制度;

(2)实施普惠产品市场调研,拟定新产品研发及存量产品优化的实施计划;

(3)进行普惠新产品、新功能、新渠道的研究开发工作,对存量产品进行分析、测评、优化和完善;

(4)对普惠产品进行整合、包装,策划、组织普惠产品的营销活动;

(5) 督导全行普惠产品的销售,组织产品培训,实现业务发展目标;

(6) 整合、包装及运用集团层面各类产品,研究制定针对普惠企业的全面财富管理方案,并组织实施。

职位要求:

(1)38周岁以下,全日制本科及以上学历,数学、统计、计算机、金融工程、信息技术、计量经济学等相关专业;

(2)具有至少3年以上连续的相关工作经验,特别优秀者可适当放宽;参与过零售信贷业务场景下各类风险评分建模、策略、反欺诈的具体项目(甲方或乙方角色皆可)经验者优先,具有小微企业信贷产品风控经验者优先,带领过风控项目团队者优先;同时具备甲方金融机构和乙方咨询服务机构经验背景者优先;

(3)具备良好的数据统计和挖掘、评分建模/规则策略的专业知识,熟悉信贷产品完整生命周期里的贷前、贷中、贷后各类风险评分模型或规则策略。同时也熟悉反欺诈模型和营销模型者优先;

(4)熟练使用SAS、SAS EM、Python、My Sql、R等分析和建模工具(至少一种),同时会SAS EM、MySql者优先。日常工作中需要能够撰写代码;

(5)具有良好的团队合作精神和沟通表达能力,性格开朗大度;工作作风细心踏实,逻辑清晰,具备较强的责任心和抗压能力;愿意在银行信贷领域做较长期的职业规划;严守商业秘密;符合我行亲属回避相关规定。

职位名称:(高级营运整合)

部门:总行-营运管理部(业务与数据需求整合部、安全保卫部)

工作地点:上海

招聘人数:4

截止时间:2019-12-07

职位描述:

1.根据客户性质有所侧重,承担面向公司客户、零售客户或同业客户的业务整合和流程设计等工作,或承担资金营运和支付清算平台建设,实施业务和系统资源整合,优化流程。

2.根据市场和客户需求,拟定公司、零售、同业或清算相关产品和服务的营运流程和会计核算需求。

3.支撑客户相关产品和服务流程的实施、优化和制度配套工作,加强与业务部门、技术部门的沟通,确保业务需求顺利实现。

4.负责营运业务的推广和培训工作;协助前台部门,协调测试中心完成营运业务验证测试工作。

5.做好人民银行、银监会相关联系工作,及时解决业务营运过程中出现的问题,保证生产管理运行安全、高效。

职位要求:

1.年龄36周岁以下,全日制本科及以上学历。

2.会计学类、金融学类、经济管理类、数理统计等相关专业全日制本科及以上学历。

3.具备3年(含)以上相关工作经验,熟悉金融知识及国内外宏观经济形势、金融政策。

4.具有较强的责任心,良好的沟通能力和处理问题能力。

5.具备较强的文字写作能力、归纳能力和语言表达能力。

6.具有良好的服务意识、团结协作意识和保密意识。

7.参与过银行或金融机构重大业务系统、支付清算系统、产品创新项目建设的优先考虑。

8.符合交通银行亲属回避相关规定。

职位名称:((高级)安全保卫管理

部门:总行-营运管理部(业务与数据需求整合部、安全保卫部)

工作地点:上海

招聘人数:1

截止时间:2019-12-07

职位描述:

1.根据银行安全管理要求,制定全行安全保卫工作规划及保卫相关岗位职责、操作流程、人员管理等规章制度。

2.组织开展全行安全防范措施落实、安全制度执行情况的检查,跟进督促整改。

3.协调全行做好抢劫、盗窃、诈骗、涉枪等安全保卫类案件和安全责任事故的防范和处置工作。

4.结合银行安全管理职能,负责安全保卫社会化外包服务工作的指导、推进和监督管理。

5.负责各省直分行安全保卫工作的评价。

6.组织全行安全教育和培训工作。

7.负责全行安全保卫信息的汇总统计,以及对上级监管部门的信息上报工作。

职位要求:

1.中共党员,年龄38周岁以下。

2.全日制本科及以上学历。

3.具备2年(含)以上管理相关工作经验,熟悉金融知识及国内外安全形势,有安全保卫工作经验者优先。

4.具有较强的责任心,良好的沟通能力、分析研判能力和处理问题能力。

5.具备较强的文字写作能力、归纳能力和语言表达能力,能熟练使用办公自动化软件。

6.具有良好的服务意识、团结协作意识和保密意识。

7.符合交通银行亲属回避相关规定。

职位名称:((高级)技防管理

部门:总行-营运管理部(业务与数据需求整合部、安全保卫部)

工作地点:上海

招聘人数:1

截止时间:2019-12-07

职位描述:

1.根据银行安全管理要求,负责全行技术防范(技防)、消防安全(消防)、物理防范(物防)设施的整体规划,指导全行安防基础设施建设的实施,负责对全行新建改建办公楼、金库、计算机机房、营业场所的审核、验收等工作。

2.负责全行远程报警监控系统的整体规划和使用管理,以及对相关业务部门的技术安全防范服务与支持。

3.制定全行技防、消防、物防的规章制度和管理办法,指导和检查相关制度的执行。

4.组织对全行技防、消防设施的硬件达标和使用管理情况的检查和考核。

5.负责总行机关技防、消防设施的建设、管理和维护。

职位要求:

1.年龄35周岁以下,特别优秀的可放宽至40周岁。

2.全日制本科及以上学历,计算机或电子类相关专业优先。

3.具备2年(含)以上科技相关工作经验,熟悉主流的监控录像报警设备、网络安全产品、安全技术,熟悉基层营业机构日常安全管理。

4.具有较强的责任心,工作积极主动,具备良好的逻辑思维能力,沟通协调能力和组织管理能力。

5.具有良好的服务意识、团结协作意识和保密意识。

6.满足有下述条件之一的人员可优先考虑:

(1)具备5年以上IT、技防或信息安全工作经验。

(2)具备安全管理或消防管理经验。

(3)通过CCNA网络认证。

7.符合交通银行亲属回避相关规定。

职位名称:((高级)资产保全

部门:总行-风险管理部(案防工作领导小组办公室)

工作地点:上海

招聘人数:2

截止时间:2019-12-15

职位描述:

1. 协助分行制定风险资产清收方案并推动实施,并对相关工作进行监督指导,为分行开展清收保全工作提供必要的指导和帮助。

2. 直接参与分行重点风险项目的处置压降工作,支持分行清收保全工作深入推进。

3. 对超分行权限的风险资产处置压降方案提出审查意见,以保障全行保全工作有序开展。

4. 对资产保全相关信息数据进行统计分析,探索清收保全工作的新方法和新思路,为提升交行保全工作水平提供支持。

职位要求:

1. 35周岁以下,条件优秀者可适当放宽;全日制本科及以上学历。

2. 具有经济类、法律类、数理类等专业背景的人员优先。

3. 熟悉商业银行授信、风险、保全等传统业务,或理财、直投、资管等新兴业务,具备两年以上相关岗位的工作经验。

4. 具备较强的书面、口头表达和沟通能力,良好的逻辑思维。

5. 工作认真细致,有责任心,具有较强的团队合作精神和心理素质。

6. 符合交通银行亲属回避相关规定。

职位名称:((高级)审计-信息技术方向

部门:总行-审计监督局

工作地点:上海

招聘人数:1

截止时间:2019-12-31

职位描述:

(1)开展信息系统现场审计工作。参与现场检查,确定问题性质,评价检查情况,报告检查结果,跟踪问题整改,准确及时地反映被审计对象的内控和风险情况,对重要问题进行专题报告。

(2)开展持续审计工作,收集、监测数据和资料,查询风险疑点,报告审计结果,监督和反映现场审计间隔期的风险。

(3)协助开展对被审计对象的内部控制评价,以准确反映被审计对象内控状况。

(4)协助开展条线信息科技审计管理工作,制定审计计划、审计要点、质量评价、组织培训等。

(5)配合外部监管机构信息科技检查工作。

(6)参与审计信息化建设工作。

(7)协助开展信息系统审计业务研究,了解和掌握集团业务信息动态、审计监督信息动态和最新发展,确保审计监督能与业务同步发展。

职位要求:

(1)学历及年龄:全日制本科以上学历,38岁以下。

(2)工作经验:从事金融或互联网行业软件开发、信息安全、系统网络管理等工作2年以上。

(3)专业知识及技能:熟悉信息安全管理体系(ISO27001),英语CET-6级以上(或同等资质)。

(4)能力:具有审计业务所需的综合分析、文字表达、沟通协调和熟练运用办公自动化软件等能力。

(5)其他:熟悉B/S架构项目开发,精通java/jsp、WebSphere、weblogic、数据库编程语言等技术人员优先。具备SPSS、R语言等数据挖掘技能者优先。有CISA、CISSP、CIA等专业资格认证者优先。

职位名称:(资深反洗钱管理(制裁合规)

部门:总行-法律合规部

工作地点:上海-浦东新区

招聘人数:1

截止时间:2019-11-22

职位描述:

责任编辑:采集侠
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