2019广西田东县公开招聘高中学校教学校长公告(2)

4.负责组织学校教育教学改革。抓好学校新课程教学改革以及新高考改革，在调查研究的基础上确定教改课题，以科研处教研以点带面，抓好教学改革经验的总结和推广，努力提升学校教育教学质量，教育教学效果三年内居百色前列，六年内成为广西一流名校。

5.抓好教师队伍建设。根据学校现有师资力量和学生基础状况，对专任教师进行调配，向校长提出引进专业教师的意见和建议。健全教师业务档案。加强师德教育，树立良好的教风，组织教师学好教学大纲，钻研教材，改进教学方法，学好教育管理理论，探索教育规律，协助校长做好教师继续教育工作，规划教师业务进修，全面提升教师素质负责。对教职工进行培训，考核奖惩，为晋级和评定工作提升科学依据。

6.积极参与学校整体改革工作，自觉接受领导与监督，严格履行请示报告制度，及时向校长和学校党组织汇报分管工作中的重大事项，根据学校工作计划提前确定新学期工作要点，放假前写出工作总结，以供校长总结学校整体工作时参考。

7.做好校长和上级主管部门部署的其他工作。

受聘人员有下列情形之一的，县人民政府可以单方面解除聘任合同：

1.经考核认定不合格的;

2.经考核认定不能胜任教学校长岗位的;

3.经考核定为基本合格，但管理能力不强，教学质量没有提高或者下降，影响学校工作的;

4.一年之内没有建立科学的教学评价体系或工作中不能客观公正对待教师，造成学校管理混乱的;

5.失职、渎职，造成严重后果的;

6.利用职务之便，索取、非法收受财物或牟取其他不正当利益的;

7.有其他违法行为的;

8.被依法追究刑事责任的。

(十)其他事项