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聚焦西部人才与绿色发展 “中国人才50人论坛”举行

来源:网络整理 作者:采集侠 人气: 发布时间:2019-12-02
摘要:11月29日,西南财经大学发展研究院,全球化智库(CCG)于成都举办“中国人才50人论坛”暨人才发展与绿色发展研讨会。研讨会发布了两部重要研究报告,即《四川人

  11月29日,西南财经大学发展研究院,全球化智库(CCG)于成都举办“中国人才50人论坛”暨人才发展与绿色发展研讨会。研讨会发布了两部重要研究报告,即《四川人才发展报告(2019)》和《新时代绿色经济与可持续发展研究》。

 

聚焦西部人才与绿色发展 “中国人才50人论坛”举行


 

  此外,研讨会还邀请了人才与绿色发展研究领域的知名专家学者,围绕“人才发展”“绿色经济与可持续发展”等议题进行讨论,为四川打造国际门户枢纽和内陆开放高地,深度融入“一带一路”建设和长江经济带发展,为推动西南地区人才结构战略性调整,实施更加开放的人才资源开发和引进政策,建立具有国际竞争力的人才制度优势出谋划策。

 

聚焦西部人才与绿色发展 “中国人才50人论坛”举行


 

  近30位专家学者们就《四川人才发展报告》以及相关议题进行了广泛而深入地圆桌讨论。《四川人才发展报告》是西南财经大学发展研究院的系列智库研究成果,自2017年起已连续推出3部。2019年的《四川人才发展报告》分为六个部分,包括了总报告、管理实践、政策研究、行业发展、专题分析和社会调查,共18篇,汇集了成都市委组织部和人才办、中国科学院成都文献情报中心、中国科学院战略咨询研究院、四川省社会科学院、四川省发展与改革研究所、四川大学、四川师范大学、西南财经大学、全球化智库(CCG)、深圳前海中铁资产管理有限公司等十余所单位的研究成果。
 
  该报告聚焦四川现代人才治理体系,提出四川人才强省已经迈入3.0时代,加快省级人才治理体系,全面提升人才治理能力现代化水平,积极构建全域、创新、开放、协调的人才发展理念及相应的落地机制,已成为新时代四川人才发展及工作的核心课题。报告中还提出融入国家重大战略的人才治理现代化发展思路,包括以优带弱,建立差异化区域人才格局;引企入校,建立网络化校企创新集群;以产聚才,建立国际化人才开放通道;分中有合,建立一体化人才协调机制。
 
  “绿色经济和可持续发展”议题的讨论以主题发言和圆桌讨论的形式呈现。研讨会正式发布了《绿色经济与可持续发展报告》,这是继《中国绿色发展指数报告》、《中国绿色金融报告》以及《人类绿色发展报告》之后,西南财经大学发展研究院推出的又一部关注“绿色经济发展”的重要研究成就。
 
  据了解,《新时代绿色经济与可持续发展报告》包括了绿色经济与可持续发展研究、环境保护与绿色发展研究、自然资源与绿色发展研究、气候变迁、以及再生能源与低碳政策研究四大方面议题。每个议题之下又包括了四至五个子报告。(陈荣旗)

责任编辑:采集侠
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